撰文 / 温    莎

剪辑 / 黄正途

谋划 / 赵昊然

德国最大的工业行业工会 IG Metall 暗示，凭证与老板达成的一项试点契约，德国汽车制造商和工程公司的工东说念主将在 25 个月内得回 5.5% 的工资涨幅；该契约还包括 3000 欧元的通胀赔偿金。

工会还设法将步调责任时候从每周 35 小时减少到 32 小时。责任 32 小时的全职职工将得回 33 小时的工资。契约将自 2025 年 1 月 1 日起告成，直至 2025 年 9 月 30 日。

该契约是在流程长达 18 小时的努力谈判后达成的，将笼罩梅赛德斯 - 飞奔、良马、西门子以及蒂森克虏伯等企业，约 390 万名职工，从云尔毕了数万名工东说念主的歇工。在此之前，7 万工会成员参与了歇工，其中包括人人汽车和良马在内的主要公司的蓝领工东说念主。

IG Metall 强调，职工当年应该领有"更多时候和更好的收入"。

西门子对这项契约暗示提拔，尤其是该契约将握续两年多，为公司的当年提供了保险。"这是咱们不错承受的极限，在咱们预期之内。"西门子发言东说念主暗示，他拒却就该契约的财务影响发表商酌。

欧洲央行正在关心该契约对通胀的影响，契约的达成恰恰欧洲最大经济体的努力时代，德国正插足第二年萎缩期，政府危急席卷而来。

面对来自中国制造商日益热烈的竞争，德国一些最大的工业公司，如人人汽车正在计算减薪。德国《商报》称，德国人人正探讨一系列中枢品牌降本钱措施，包括降薪 10% 和两年不涨薪，以期从简 40 亿欧元。

凭证该契约，工东说念主的工资将从 2025 年 4 月起高潮 2%，从 2026 年 4 月起再高潮 3.1%。

与 10 月份德国 2.4% 的通胀率比拟，这一涨幅低于工会条目的 7%，但高于老板提倡的 27 个月内 3.6% 的涨幅。在 2022 年底的上一轮谈判中，两边高兴在两年内加薪 8.5%。

德国东说念主口最多的北莱茵 - 威斯特法伦州的工会谈判代表克努特 · 吉斯勒（Knut Giesler）暗示，洽商到面前的经济和政事状态，这一效果是顺应的。

"尽管两边的发轫霄壤之别，但契约为职工和经济带来了相识和安全。"吉斯勒暗示，并建议他地点的地区采纳该契约。

经济学家对德国收复工资截止暗示迎接，德国靠近着与中国买卖的病笃场面以及唐纳德 · 特朗普当选好意思国总统后的不笃定性。

荷兰海外集团首席经济学家卡斯滕 · 布热斯基（Carsten Brzeski）暗示："这项契约象征着一个显然的出动：不再通过大幅提升工资来弥补购买力的亏空，而是转向保险劳动。"

"但是，这种新的工资截止是否真是无意永恒保险劳动，还有待经济发展情况的西宾。" 布热斯基说。

该契约是在人人汽车就工资和工场关闭问题进行第三轮谈判的前一周达成的。人人汽车计算工东说念主减薪 10%，根由是劳能源本钱太高。

人人汽车发言东说念主暗示，该契约将适用于奥斯纳布吕克工场的工东说念主，该工场正靠近关闭的风险。"咱们需要的是本钱减免，而不是本钱职守，咱们还是为此提倡了建议，"人人汽车发言。

凭证契约，职工还将在 2 月前得回 600 欧元的一次性付款，1 月份实习生的津贴将每月加多 140 欧元，IG Metall 暗示。

这是工会谈判的阶段性到手，老板与 IG Metall 代表的德国东部约 8000 名工东说念主的单独谈判定于 12 月 18 日运转，而代表萨尔州（围聚法国边境）约 1.5 万名工东说念主的谈判定于 2024 年 2 月底运转。

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